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  1. 前程无忧调研：2023年第二季度薪酬呈现回升态势
    2023-07-04 11:17:44
    前程无忧人力资源调研中心发布2023年第二季度薪酬趋势调研数据。
  2. 前程无忧：2023年第二季度薪酬呈现回升态势
    2023-07-04 11:31:43
    7月4日消息，前程无忧人力资源调研中心发布2023年第二季度薪酬趋势调研数据。前程无忧数据显示，第一季度27个热门城市平均薪酬环比呈小幅回升态势。分析认为，第二季度作为传统的人员求职和企业招聘高峰期，企业需求扩大，求职者活跃度增加，在一定程度上带动了薪酬的小幅上涨。此外，二季度消费延续较好恢复势头，带动快速消费品行业薪酬持续上涨。
  3. 前程无忧发布今年第二季度薪酬调研：员工薪酬整体平稳
    2022-06-29 17:51:11
    6月29日消息，前程无忧人力资源调研中心针对2022年第二季度薪酬趋势进行了调研，并于6月28日发布调查数据。值得注意的是，调查数据中的“平均薪酬”指当季总收入的月平均值。进入6月后，随着稳增长政策措施的落地见效，企业运营状况得到改善，人才流动逐步恢复，对薪酬有所拉动，使得整体薪酬水平基本与一季度持平。数据显示，二季度不同性质企业中，民营企业薪酬变化走势整体低于其他性质企业。
  4. 前程无忧发布《2022离职与调薪调研报告》
    2021-12-18 18:09:33
    12月18日消息，近日，前程无忧人力资源调研中心发布的《2022离职与调薪调研报告》显示，2021年员工整体离职率为18.8%，与2020年相比，回升4.0个百分点。2021年，员工主动离职率达到14.1%，较2020年上涨6.0个百分点。数据显示，餐饮/酒店/旅游、高科技行业的主动离职率位居前列，分别是16.9%和15.9%。2021年，企业调薪幅度为6.2%，较2020年的4.7%回升。
  5. 前程无忧报告：2021年员工整体离职率为18.8%
    2021-12-18 17:38:52
    前程无忧人力资源调研中心近日发布《2022离职与调薪调研报告》。
  6. 前程无忧2021年第四季度薪酬调研：北京平均薪酬排名第一
    2022-01-13 18:10:34
    前程无忧人力资源调研中心针对2021年第四季度薪酬趋势进行了调研，并发布2021年第四季度薪酬调研报告。
  7. 前程无忧2024年一季度薪酬调研：北上广深继续领跑
    2024-03-28 15:32:48
    前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。
  8. 智联招聘：响应北京人社整改要求，开展内部自纠自查
    2021-03-17 14:29:44
    同时，北京人社暂停了这两个平台为新企业用户提供的线上购买建立服务，对其开展立案调查。同时，智联招聘相关负责人称，本次危机让公司重新审视自身，未来将在技术创新、招测培一体化解决方案等方面继续探索，保障用户信息安全。据了解，智联招聘已由CEO带队成立专项小组，推出多项整改举措。目前，该平台已和猎聘、前程无忧等人力资源服务行业同仁达成共识，联合抵制一切侵犯求职者权益的不法行为。
  9. 京东智谷携手前程无忧举办第二期人力资源培训活动
    2024-04-29 10:43:38
    4月29日消息，京东智谷近日携手前程无忧举办第二期人力资源培训活动，本次活动以提升企业管理层及HR的人力资源职业技能为目标，吸引超60家企业报名参会，助力企业人才发展。另外，京东智谷联合前程无忧平台打造的2024线上招聘云平台已正式上线，助力企业低成本、高效率获取人才。
  10. 前程无忧2022春节后才市供需行情：日均社招岗位已超400万个
    2022-02-22 11:34:22
    近日，人力资源服务商前程无忧发布《2022年春节后才市供需行情》。
  11. 前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅趋势动态》
    2023-09-13 17:25:51
    人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车近日联合发布《2023跨境商旅趋势动态》。
  12. 前程无忧发布《人力资源管理数字化转型调研报告》
    2022-11-15 15:37:24
    11月15日消息，人力资源服务商前程无忧今日发布《人力资源管理数字化转型调研报告》。调研显示，超过四分之三的企业已经踏上人力资源数字化转型征程，其中，41.0%的企业处于一边实施一边完善的阶段，仅有14.0%的企业目前仍没有任何相关规划。这在零售行业更为普遍，接近半数的零售企业正在应用数字化手段提升员工职场体验、减少事务性工作。
  13. 前程无忧发布《人力资源管理数字化转型调研报告》
    2022-11-15 14:55:12
    调研显示，超过四分之三的企业已经踏上人力资源数字化转型征程。
  14. 前程无忧与CDP集团达成生态合作
    2024-01-08 17:43:20
    1月8日消息，前程无忧与CDP集团达成生态合作，此次合作将充分发挥双方在人力资源服务和技术方面的优势，为企业提供一站式的人才盘点和人才测评解决方案。双方将整合技术、资源、专业优势，从多个维度共同助力企业完成人才发展工作，也为企业端提供更加全面高效的数字化解决方案。
  15. 前程无忧将推出“简历下载水印”、“虚拟中间号码”等功能
    2021-03-17 18:28:31
    3月17日消息，据腾讯《一线》报道，前程无忧将于近期上线“简历下载水印”“虚拟中间号码”等功能。前程无忧表示，目前已与猎聘、智联招聘等人力资源服务业同行达成进一步共识，联动分享失信企业名单、建立日常沟通交流机制、共同分享安全保障技术经验、联合向有关部门提出打击互联网黑产倒卖简历的具体建议。
  16. 前程无忧2020年Q4营收11.631亿元
    2021-03-19 09:14:22
    3月19日消息，据悉，前程无忧今天发布了2020年第四季度及全年业绩报告。具体业务方面，2020财年，前程无忧网络招聘服务营收比2019财年下降，其它人力资源相关营收比2019财年增长。此前，前程无忧发布的2020年第三季度财报显示，截至2020年9月30日，前程无忧Q3净营收为亿元，净利润为亿元，运营利润为亿元。截至发稿，前程无忧美股跌，报美元，目前总市值为亿美元。
  17. 前程无忧回应以近53亿美元被收购：不予置评
    2021-06-21 20:14:29
    据彭博援引知情人士透露，亚洲私募基金公司德弘资本（DCP Captial）牵头的财团即将协议收购前程无忧，交易对这家中国人力资源服务公司的估值约为53亿美元。对此，前程无忧回复《科创板日报》编辑称，公司目前对该消息不予置评，有最新消息会与公众同步。
  18. 前程无忧回应以近53亿美元被收购：不予置评
    2021-06-21 20:19:22
    6月21日消息，据彭博援引知情人士透露，亚洲私募基金公司德弘资本 牵头的财团即将协议收购前程无忧，交易对这家中国人力资源服务公司的估值约为53亿美元。知情人士称，该财团的成员还包括私募股权投资公司鸥翎投资和前程无忧联合创始人、首席执行官甄荣辉，目前正在进行深入谈判，以每ADS约79.05美元的价格收购这家纽约上市公司。对此，前程无忧今日回复称，公司目前对该消息不予置评，有最新消息会与公众同步。
  19. 前程无忧第二季度营收近11亿元 同比增长32.6%
    2021-09-24 20:12:41
    不按美国通用会计准则，净利润为人民币2.487亿元，而上年同期为人民币3.585亿元。财报显示，今年二季度，前程无忧网络招聘服务营收为人民币5.906亿元，而上年同期为人民币5.033亿元。其它人力资源相关营收为人民币5.081亿元，比上年同期的人民币3.254亿元增长56.2%。归属于前程无忧的净利润为人民币1.817亿元，而上年同期为人民币3.767亿元。每股普通股完全摊薄收益为人民币2.66元，而上年同期为人民币5.55元。
  20. 前程无忧CEO甄荣辉：2022年HR工作压力主要来自环境及管理目标快速翻转
    2023-02-16 17:56:56
    荣辉表示，面对更新的角色、更复杂的挑战，HR在2022年的压力来源更为多元。根据面向三千余名人力资源管理者的年度压力调查显示，2022年，HR工作压力主要来自疫情管理与经济环境的突变和翻转；公司的战略转向，HR承接各种之前未有的新工作；各种冲突的接口，安全感低；工作难度大，很难按时完成或者达标；工作任务十分繁重，疲惫感明显增加；缺少支持和协作，认可度低等6个方面。