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    1. 亚马逊将裁员超17000人
      2023-01-05 08:51:51
      1月5日消息,知情人士透露,亚马逊新一轮裁员将影响超1.7万名员工,裁员主要集中在亚马逊的公司层面,高于该公司最初计划的人数。数据显示,截至2022年9月,亚马逊共有150万名雇员,其中很大一部分在其仓库工作。据了解,自2022年11月起,多家媒体先后报道亚马逊开始裁员,裁员主要集中在零售、设备和人力资源部门。当时亚马逊预计裁员总数约为1万人,但知情人士表示,这一数字可能会发生变化。
    2. 亚马逊会员日期间 工会扩大罢工范围
      2023-10-16 09:16:44
      10月16日消息,国际卡车司机兄弟会10月13日宣布,在亚马逊会员日期间,亚马逊的司机们在美国加利福尼亚州南部城市里弗赛德的亚马逊仓库设置纠察线,举行罢工抗议。亚马逊司机称,为了赢得应得的工资和安全工作环境,只要有必要,就会继续这场罢工。
    3. 因疫情蔓延 亚马逊恢复要求仓库员工佩戴口罩规定
      2021-12-23 09:28:22
      亚马逊恢复了仓库员工在工作时佩戴口罩的规定,因为在亚马逊一年中最繁忙的时候,奥密克戎变体开始蔓延。
    4. 亚马逊在仓库设立新冠疫苗接种点 员工打一剂奖励40美元
      2021-03-26 09:13:32
      3月26日消息,据报道,3月25日,亚马逊宣布将在多个仓库提供新冠疫苗注射服务。据悉,这些临时疫苗点将工作五天,由拥有资质认证的医护人员给亚马逊员工打疫苗。亚马逊负责全球工作场所和员工健康的副总裁MacDougall在接受采访时表示,公司一直在和第三方疫苗注射机构进行合作,这些机构代表亚马逊获得了新冠疫苗。另外,如果注射疫苗之后出现了不良反应,亚马逊允许员工进行无薪休假。
    5. 亚马逊特拉华仓库将为新员工提供3000美元奖金
      2021-08-19 11:25:50
      8月19日消息,据媒体报道,亚马逊位于美国特拉华州的一个仓库将提供丰厚的签约奖金来招募数百名新员工。按照最高时薪为19.75美元,每周工作40小时来计算,这笔奖金大约相当于员工一个月的薪水。亚马逊在招聘启事中写道,如果新员工在10月10日之前开始工作,就有资格获得签约奖金。该公司还表示,此奖金仅适用于特定职位和班次,并将分期支付。
    6. 亚马逊工会投票结束 或迎来历史性一刻
      2021-03-31 08:05:55
      3月31日消息,据报道,备受关注的阿拉巴马州贝塞默 工会选举于当地时间周一结束。位于贝塞默仓库的大约5800名亚马逊工人,有资格对加入零售、批发和百货商店工会进行投票。计票工作从美国东部时间周二上午11点开始,但最终的计票可能需要几天或几周的时间。要想获胜,工会只需获得多数选票即可。如果成功,阿拉巴马州的工人将在亚马逊美国仓库建立有史以来第一个工会代表。
    7. 亚马逊将永久性解除仓库手机禁令 员工工作时可以带手机
      2022-04-28 08:47:47
      据彭博社消息,亚马逊公司将允许仓库工人在工作时携带手机,放弃了恢复疫情期间暂时解除的禁令的计划。
    8. 亚马逊将永久性解除仓库手机禁令 工作时可以带手机
      2022-04-28 08:49:08
      4月28日消息,据彭博社消息,亚马逊公司将允许仓库工人在工作时携带手机,放弃了恢复疫情期间暂时解除的禁令的计划。据悉,亚马逊在一封发给员工的电子邮件中表示:“我们认识到员工希望将手机放在设备内部的愿望,过去两年的经验表明,我们可以安全地这样做。因此,我们将在全球范围内的所有运营设施实施临时电话政策。”
    9. 亚马逊工会获得NLRB批准 可继续开展选举工作
      2022-03-03 16:51:55
      亚马逊工会称,在仓库员工于2月提交成立工会的请愿书后,史坦顿岛LDJ5仓库的亚马逊员工已获得国家劳工关系委员会(NLRB)的许可。
    10. 亚马逊被告上法庭:歧视怀孕员工和和残疾工人
      2022-05-19 08:11:30
      起诉书称,亚马逊涉嫌强迫怀孕员工和残疾员工休无薪假期。调查人员称,亚马逊的行为违反了该州的人权法,即禁止在工作场所歧视怀孕和残疾工人。DHR呼吁亚马逊向纽约州支付民事罚款,并停止其歧视性行为,出台非歧视性政策和做法,以及其他补救措施。在此之前,亚马逊已经面临仓库工人的起诉,指控亚马逊在她们怀孕后,以未能达到绩效标准为由解雇她们。
    11. 美国众参议员敦促调查亚马逊怀孕员工待遇
      2021-09-11 13:19:04
      9月11日消息,近日,六名参议员致信平等就业机会委员会,敦促该机构调查亚马逊对待怀孕仓库员工的方式。他们表示,亚马逊未能充分调整怀孕员工的工作职责,这些员工的体力劳动可能会威胁他们的健康和安全,以及该公司不允许孕妇在不受到处罚的情况下请假用于妊娠相关医疗需求。据了解,今年5月,华盛顿州工作场所监管机构还对亚马逊处以7000美元的罚款,原因是该公司在华盛顿州杜邦的一个仓库违反了安全规定。
    12. 美国纽约斯塔滕岛亚马逊员工投票赞成成立工会
      2022-04-02 10:02:56
      4月2日消息,当地时间4月1日,美国纽约斯塔滕岛 的亚马逊员工投票决定成立工会,以2654张赞成票、2131张反对票使得该零售业巨头历史上第一次在美国成功组织工会。目前调查结果仍需获得美国国家劳资关系委员会的正式认证。据悉,通过在亚马逊工会中投票,该岛的工人可以挑战目前公司的劳动模式,即两天送货承诺。劳工专家分析认为,工会将影响亚马逊对其仓库和送货员工的控制程度,例如其单方面设定工作节奏和时薪的能力。
    13. 亚马逊允许完全接种疫苗员工不戴口罩工作
      2022-02-11 16:02:12
      2月11日消息,据路透社报道,当地时间周四,亚马逊通知其美国仓库和物流站点的员工,如果他们希望因COVID-19而获得带薪休假,其必须在3月18日之前报告已完全接种疫苗。根据亚马逊分享给员工的信息,该公司还表示,如果当地法规允许,从周五开始,完全接种疫苗的运营人员可以不戴口罩工作。据悉,亚马逊将其政策更新归因于最近美国各地的新型冠状病毒病例下降、疫苗接种率上升,以及医学专家和公共卫生当局的指导。
    14. 亚马逊解雇“首个组建工会仓库”管理层
      2022-05-07 09:03:32
      5月7日消息,不久前,亚马逊在纽约市斯塔滕岛的一家商品仓库,通过投票决定加入工会。据报道,当地时间周四,亚马逊解雇了斯塔滕仓库约6名高管,大部分都参与了加入工会的工作。多名仓库员工爆料,认为亚马逊的解雇措施是对加入工会投票结果的一种报复行为。对此,亚马逊表示,公司企业文化的一部分,是持续改进管理,公司相信现在有必要评估旗下团队是否实现了最优的管理。
    15. 美国政府宣布对亚马逊工作规定展开调查
      2022-04-05 10:28:54
      美国众议院监督和改革委员会已对亚马逊围绕恶劣天气事件的劳工行为展开调查,重点关注该公司位于伊利诺伊州的仓库,去年冬天有6人在龙卷风中丧生。
    16. 亚马逊英国为员工提供每周50英镑全勤奖
      2021-09-03 10:02:27
      据报道,近日亚马逊英国正在于部分仓库为准时上班的员工提供每周50英镑的奖金。亚马逊希望该奖励能够保证员工的工作时间,满足夏季和圣诞节购物季暴增的业务需求。
    17. 亚马逊与美联邦机构达成和解 赋予工人更多工会权力
      2021-12-24 15:22:45
      根据双方周三批准的这项协议,亚马逊将通知过去和现在的仓库工人,他们有权通过内部沟通在其设施中组织起来。该协议约定,亚马逊在美国的75万员工在大楼内有更大的组织空间。例如,亚马逊承诺不会以纪律威胁员工或在非工作时间聚集在非工作区域时报警。此外,协议也将让NLRB在亚马逊违反协议条款的情况下可以更快速地追究责任。
    18. 亚马逊对英国一线员工展开新冠病毒变异毒株检测
      2021-06-03 15:49:00
      6月3日消息,据媒体报道,由于在印度首次发现的Delta变异毒株的扩散,亚马逊对其英国一线员工展开新冠病毒变异毒株检测,并将数据提供给公共卫生官员。据悉,亚马逊的新冠检测面向英国大约3万名在仓库和物流领域工作的一线员工,自去年9月成立以来,亚马逊的这家英国实验室已经进行了90多万次检测,其中包括在欧洲的一些地区。
    19. 亚马逊英国为员工提供每周50英镑全勤奖
      2021-09-03 10:22:15
      9月3日消息,据报道,亚马逊英国将在圣诞节前向永久员工支付每周50英镑的“出勤奖金”,但要求员工必须有100%的出勤率和准时性,根据《平等法案》与新冠病毒有关的缺勤除外。亚马逊希望该奖励能够保证员工的工作时间,满足夏季和圣诞节购物季暴增的业务需求。据了解,由于近日英国劳动力市场持续反弹,8月份英国职位空缺创历史新高,达95.3万个。就在上周,亚马逊还宣布为新仓库员工提供1000英镑的入职奖金。
    20. 亚马逊计划在美国和加拿大招聘高中生
      2022-04-14 10:31:40
      4月14日消息,亚马逊计划向美国和加拿大的高中派遣招聘人员,并将以高额奖金、大学学费补贴和远高于联邦最低工资的工资来吸引年轻员工。随着2022年夏天的到来,亚马逊正重新试图寻求吸引高中毕业生来工作。据了解,亚马逊的每个招聘部门负责当地多达50个仓库和物流中心的招聘工作,他们将在暑假前拜访“至少一所高中”。亚马逊称,这一战略与其说是一种新策略,不如说是该公司正在继续探索的多种招聘手段中的一种。
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