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    1. 字节跳动宣布组织架构调整:头条、西瓜等业务并入抖音
      2021-11-02 10:54:44
      11月2日消息,据报道,字节跳动CEO梁汝波今日发布内部信宣布组织架构调整。此外,内部信还宣布,各个业务板块负责人将向梁汝波直接汇报。
    2. 字节跳动将大幅压缩2022-2023年招聘计划
      2022-07-21 15:05:22
      7月21日消息,界面新闻从字节跳动内部人士处获悉,字节跳动CEO梁汝波近日更新个人OKR。OKR显示,字节跳动将根据业务形势更新人力计划,大幅降低2022-2023年招聘计划,降低组织规模增速,并提升组织效率。据了解,梁汝波的OKR中并未明确招聘计划的压缩比例,但据字节跳动内部人士透露,此前公司内部已在强调组织去肥增瘦了。字节跳动员工规模在2020年快速膨胀,一年内从6万人蹿升至10万人。
    3. 字节跳动更新价值观
      2022-06-25 09:50:31
      6月25日消息,据《晚点LatePost》报道,6月22日晚上8点,字节跳动CEO梁汝波发布了内部信,更新字节范,据悉,这是自2020年3月新增“多元兼容”后的首次更新。新增“求真”,保留“务实”,共同组成“求真务实”。新增一个字节范“共同成长”,对此,梁汝波解释:“此前绩效考核中的“投入度”会让员工误以为指工作时间要长,但实际上并不是。公司层面是希望与员工共同成长,一起做有价值的事。”
    4. 张楠辞任抖音集团CEO
      2024-02-07 14:05:32
      2月7日消息,抖音集团CEO张楠宣布自己已经辞去集团CEO一职,未来将把精力聚焦在剪映的发展上。字节跳动CEO梁汝波表示,感谢张楠过去带领中国信息平台业务做出的贡献和突破,期待她在新岗位上再接再厉。据悉,张楠会继续向梁汝波汇报。
    5. 消息称字节跳动撤销“人才发展中心” 精简HR部门
      2021-12-15 09:41:00
      12月15日消息,据澎湃新闻报道,字节跳动内部邮件显示,字节跳动已于近日整体撤销人才发展中心团队,现有团队成员优先内部转岗,若无合适岗位,给予补偿或离职。据了解,字节计划后续继续精简HR部门,并调整职能与部门的配置。值得注意的是,新任字节CEO的梁汝波曾任字节的CHO,负责公司的人力资源和管理等工作,推动字节跳动的组织建设和人才发展,在他担任CHO期间,字节跳动的员工数量有了大幅增长。
    6. 知情人士回应字节跳动大模型团队架构调整
      2025-02-21 14:22:47
      2月21日消息,针对原谷歌DeepMind副总裁吴永辉加入字节后引发的团队调整问题,知情人士回应称:吴永辉博士主要负责AI基础研究探索工作,偏基础研究;AI业务负责人朱文佳主要负责模型应用相关的工作,偏模型应用。目前两个人都在Seed部门,都向字节跳动CEO梁汝波汇报。至于吴永辉加入之后,原本向朱文佳汇报的部分AI团队转向吴永辉汇报,以及朱文佳的具体职务变动,截至发稿,字节方面暂未予以回应。
    7. 字节跳动新CEO梁汝波:期待在新角色里和大家继续一起工作
      2021-05-20 11:56:57
      5月20日消息,字节跳动联合创始人、新任CEO梁汝波发布内部信称,很期待在新角色里和大家继续一起工作。现在为了公司更长远的发展,需要一鸣从日常管理里抽身出来,专注在对公司发展不紧急但很重要的工作上,创造更大可能,所以由我来接替他承担CEO的职责。这对我来说是一个巨大的挑战,压力很大。但他表示,我有信心,通过大家的合作努力,我们能不断突破,再上台阶。
    8. 字节跳动组织架构调整后续:高管汇报线变更
      2021-11-03 21:36:22
      11月3日消息,11月2日,字节跳动新任CEO梁汝波发布内部信宣布组织架构调整。现据晚点LatePost消息,十余名向字节跳动创始人张一鸣汇报的高管在今天上午已正式转为向梁汝波汇报。此外,晚点LatePost还了解到,字节跳动开始讨论分拆公司中台,把中台的部分能力分拆至各事业群。且字节已经有一些业务成立了自己的中台部门,比如抖音设立了相机中台、直播中台和市场中台。
    9. 梁汝波内部讲话:多次提及“危机感”,2024年字节要“逃逸平庸的重力”
      2024-01-30 21:06:55
      字节跳动举行2024年年度全员会,公司CEO梁汝波表示,字节跳动2024年的关键词是“始终创业,逃逸平庸的重力”。
    10. 梁汝波内部讲话:将“加强危机感”列入字节年度目标
      2024-01-30 21:45:28
      1月30日消息,字节跳动举行2024年年度全员会,CEO梁汝波表示,字节跳动2024年的关键词是“始终创业,逃逸平庸的重力”。梁汝波在分享中多次提及“危机感”,并将“加强危机感”列入年度目标。梁汝波表示,不少人反馈,现在字节“该有的大公司病全有了”。梁汝波以航天器举例,“航天器需要达到一定的速度,才能摆脱地球重力,否则就会坠落,组织发展也是如此”。
    11. 字节跳动“去肥增瘦”人员调整将持续进行
      2022-12-15 17:22:06
      12月15日消息,据《科创板日报》报道,字节跳动董事长兼CEO梁汝波在日前举行的全员CEO面对面会议上表示,会持续地进行“去肥增痩”,但采取的方式会较为温和。此外,将进一步发展出海电商,每个业务要更为聚焦。有接近字节的人士透露,2022年10月以来,抖音、幸福里、飞书、电商、财经等部门已有小规模的人员调整。
    12. 字节跳动称没有具体上市计划
      2022-09-01 22:32:24
      9月1日消息,8月31日,字节跳动举办了新一期All Hands 。字节跳动董事长、CEO梁汝波,抖音集团董事长张利东,抖音集团CEO张楠,TikTok CEO周受资等高管通过视频直播与全公司员工进行交流。梁汝波称,字节在过去一年有很多业务未达预期,接下来公司会加大对重点项目的投入,减少对非核心项目的投入。他也表示,公司目前“没有规模化的裁员计划”,而是会对新员工招聘、员工绩效提出更高要求。
    13. 梁汝波首谈字节跳动使命“激发创造,丰富生活”
      2022-03-25 20:03:27
      在字节跳动内部10周年年会上,字节跳动CEO、联合创始人梁汝波分享了他对使命“激发创造,丰富生活”的理解。
    14. 梁汝波首谈字节跳动使命“激发创造,丰富生活”
      2022-03-25 20:09:07
      3月25日消息,今日,在字节跳动内部10周年年会上,字节跳动CEO、联合创始人梁汝波分享了对使命“激发创造,丰富生活”的理解。梁汝波认为,“创造”不局限于内容创作,而是涉及生活各个方面,音乐、小说、商业、产品、代码编程,都可以变成某种创造。降低创造的门槛,提供好的协同工具,能帮助个人或组织激发创造力。
    15. 梁汝波卸任抖音法定代表人 由任利锋接替
      2022-02-25 11:21:03
      2月25日消息,天眼查信息显示,近日,抖音关联公司北京微播视界科技有限公司发生工商变更,创始人梁汝波不再担任该公司法定代表人及执行董事、经理,由任利锋接替。据媒体报道,梁汝波新任字节跳动CEO后,宣布成立抖音、火山引擎、TikTok等六个业务板块,今日头条、西瓜视频、搜索、百科以及国内垂直服务业务并入抖音。公开资料显示,任利锋系西瓜视频总裁。
    16. 梁汝波退出多家置业公司执行董事、经理职位及法定代表人
      2022-03-30 11:41:32
      3月30日消息,天眼查信息显示,近日,梁汝波退出多家置业公司执行董事、经理职位及法定代表人,包括天津寰宇序列置业有限公司、福建衍于四海置业有限公司、北京星耀之源置业有限公司、北京寰宇之内置业有限公司,四家公司均由香港公司直接或间接全资持股。值得一提的是,3月25日,在字节跳动内部10周年年会上,字节跳动CEO、联合创始人梁汝波首次谈到公司使命“激发创造,丰富生活”,称“使命是公司前进的动力”。
    17. 今日盘点:张一鸣宣布卸任字节跳动CEO
      2021-05-20 17:45:42
      5月20日消息,今日,字节跳动创始人张一鸣发布内部全员信,宣布卸任CEO一职。字节跳动联合创始人梁汝波将接任成为新CEO。
    18. 字节跳动将推出“员工志愿服务日”
      2022-03-28 13:50:30
      3月25日,在字节跳动十周年年会上,字节跳动CEO、联合创始人梁汝波宣布,公司将推出“员工志愿服务日”,并为员工捐赠提供配捐,鼓励员工积极参与公益实践。
    19. 张一鸣退出多家字节跳动关联公司法定代表人
      2021-07-30 14:27:38
      据了解,5月20日,字节跳动联合创始人张一鸣发表一篇卸任内部信,宣布自己将卸任CEO,由梁汝波接任。梁汝波此前在字节跳动陆续承担了产品研发负责人,飞书和效率工程负责人,集团人力资源和管理负责人等工作,预计两人会在年底正式交接。
    20. 字节跳动将推出“员工志愿服务日”
      2022-03-28 14:38:08
      3月28日消息,在近日举办的字节跳动十周年年会上,字节跳动CEO、联合创始人梁汝波宣布,公司将推出“员工志愿服务日”,并为员工捐赠提供配捐,鼓励员工积极参与公益实践。字节跳动公益相关负责人介绍,过去一年,字节跳动公益员工公益时长增加了158%。
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