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    1. 猎聘:2022年1-4月程序员新发职位(人才需求)占比28.81%
      2022-05-16 16:27:28
      5月16日消息,猎聘大数据研究院今日发布《2022互联网大厂程序员出路大数据探析》。从需求端来看,除了互联网之外,电子通信、机械制造目前是程序员需求最旺盛的两大行业。从各大行业程序员新发职位的招聘平均年薪来看,电子通信行业程序员招聘薪资也是最高的,平均年薪达32.61万。在程序员投递的非互联网行业的人数分布中,位居前三的是电子通信、机械制造、金融,占比为17.43%、15.04%、10.93%。
    2. 智联招聘:上市公司员工平均在职时长4年11个月
      2022-03-25 10:23:13
      3月25日消息,智联招聘发布《2022上市公司人才需求及发展环境报告》。报告指出,近三年国内上市公司数量增加969家,总市值稳定增长。上市公司招聘规模疫情后快速恢复,2022年1-2月比2019年同期增46%。上市公司招聘薪资长期保持领先优势,疫情期间尤为坚挺。上市公司65%职位集中在一线及新一线城市。55%上市公司为员工提供股票期权,92%提供餐费等补贴,88%上市公司可享男士陪产假。上市公司员工稳定性高,平均在职时长4年11个月。
    3. 智联招聘:2022年第一季度全国平均招聘薪酬10014元/月
      2022-03-31 16:24:20
      3月31日消息,今日,智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》,2022年第一季度全国平均招聘薪酬10014元/月,薪酬中位数7999元/月;南京薪资超越广州升至第5位,济南、青岛涨势较好;互联网薪资下降2.5%,月薪10969元,油价上涨带动石油业薪资增4.8%;汽车制造、房产中介薪资领涨,IT管理、互联网产品/运营岗薪资下降;大企业薪酬微涨,小微企业有所下降;上市公司一季度平均招聘月薪1116
    4. 智联招聘报告:2023年第四季度38城平均招聘月薪10420元
      2024-01-03 16:36:14
      1月3日消息,智联招聘继续发布2023年第四季度《中国企业招聘薪酬报告》,展示国内38个核心城市企业的招聘薪酬水平。2023年四季度,38城企业平均招聘薪酬10420元/月,较上季度的10115元/月上升3%,与2022年四季度相比小幅下降1.3%。在智联招聘监测的全国38个核心城市中,上海以13888元平均月薪位居榜首,连续4个季度薪资第一。从38个城市薪酬同比增速来看,增速前十城市中,长三角占据五席,其中,无锡增速第一,四季度招聘薪酬同比增长4.5%。
    5. 58同城:2021年四季度全国平均招聘月薪为8098元
      2022-01-10 18:15:21
      1月10日消息,近日,招聘平台58同城发布了2021年四季度人才流动趋势报告。根据58同城招聘研究院数据,2021年四季度,成渝地区企业招聘需求位列前茅;另外,武汉、长沙企业的招聘需求大量释放,长沙较疫情前的2019年增长33.40%。从薪资水平来看,58同城招聘研究院数据显示,2021年四季度,全国平均招聘月薪为8098元,同比增长3.33%,其中北京企业平均招聘月薪过万,为12109元;深圳、上海企业平均招聘月薪超过9000元。
    6. 58同城10月家政行业就业大数据:保姆平均月薪过万
      2021-12-01 14:15:22
      12月1日消息,58同城招聘研究院近日发布的家政行业就业大数据显示,2021年10月,家政行业典型职位中,招聘活跃度较高的职位有保姆、保洁、钟点工、月嫂、育婴师/保育员、护工。薪资方面,58同城招聘研究院数据显示,2021年10月,家政行业典型职位平均招聘月薪为7593元,较2019年、2020年同期分别增长18.26%、1.81%。
    7. 58同城大数据:网约车司机平均月薪11192元
      2023-10-13 17:39:19
      10月13日消息,58同城发布的交通运输行业就业趋势报告显示,出行等服务消费大幅增长之际,交通运输业岗位薪资也“水涨船高”。从薪资上看,网约车司机招聘薪酬最高,企业平均支付薪资11192元;出租车司机招聘薪资紧随其后,商务司机招聘求职需求“两头旺”,平均月薪达10155元。
    8. 58同城:1-10月全国程序员相关岗位招聘需求同比升17.41%
      2021-11-17 16:56:33
      11月17日消息,近日,58同城发布程序员就业大数据,通过对求职者画像、城市、岗位、薪资等维度剖析,为企业招工、人才就业提供数据指导。程序员男女比例约为4:1,男性占比达到77.57%;95后求职者占比37.18%,约为90后的2倍。成都对程序员相关岗位招聘需求最活跃,武汉招聘需求同比增长达65.86%。众多岗位中,技术总监/经理岗位平均招聘薪酬最高,月薪达到10490元。
    9. 拉勾招聘:2022春招互联网人平均薪资18500元 同比增7.5%
      2022-02-25 11:34:09
      近日,拉勾招聘发布《2022年互联网行业春招薪酬报告》。
    10. 智联招聘报告:2022年智能制造岗位平均月薪11505元
      2023-04-27 14:43:04
      薪资是影响人才供需关系走向的关键因素。
    11. 智联招聘:1-7月元宇宙相关岗位平均月薪18515元
      2022-09-27 22:04:50
      9月27日消息,智联招聘发布《2022元宇宙行业人才发展报告》,解析元宇宙领域职场现状,为更多有意向从事元宇宙行业的人才提供参考。智联招聘数据显示,2022年1-7月全平台元宇宙相关招聘职位数同比增长16.6%。薪资TOP20岗位中,深度学习、机器学习、数据架构师、移动开发、机器视觉等岗位,平均薪酬均超过3万元,深度学习更以39971元/月位列榜首。
    12. 拉勾招聘:一线及新一线城市数字科技行业女性平均薪酬18751元/月
      2024-03-12 16:36:55
      3月12日消息,拉勾招聘近日发布了《一线及新一线城市数字科技行业职场女性洞察报告》,报告显示,针对委员提出希望延长带薪育产假到2年提议,近七成一线及新一线城市数字科技行业职场女性表示对延长带薪育产假不抱期待。在薪酬方面,2024年职场女性平均薪酬为18751元/月,同比2023年的18903元/月下降0.8% ;此外,女性平均薪酬低于男性平均薪酬14.4%,差异值相较去年下降1.1%,整体男女薪资差距逐渐降低。
    13. 智联招聘发布《2022中国女性职场现状调查报告》
      2022-03-07 14:13:03
      数据显示,2022年,职场女性平均月薪8545元,低于男性的9776元,相差12%,与上一年持平。但相比去年同期,女性的薪资涨幅为5%,略高于职场男性薪资涨幅的4.8%。数据显示,11.9%的女性因性别升职加薪不顺,高于男性的10.3%。对于造成职场性别不平等的原因,62.3%的女性认为“生育是女性摆脱不掉的负担”,远高于男性的28.1%。在男性员工中,认为“根深蒂固的封建思想”造成性别不同等的占比最高,达到41.5%,其次是“社会分工”,占比33%。
    14. 拉勾招聘发布《一线及新一线城市职场女性洞察报告》
      2023-03-08 11:26:24
      拉勾招聘报告显示,一线及新一线城市中,职场女性平均薪酬为18903元/月,对比2022年同期的17875元/月增长5.8%,增幅超过男性。虽然男女薪资差距逐渐缩小,但对比男性平均薪酬22371元/月,女性整体薪酬仍然少了15.5%。在日常工作中,一线及新一线城市的职场女性面临的工作强度较大,加班成常态。近五成职场女性周平均工作时长超50小时。其中,24%的女性每周平均投入工作超过60小时,平均每日工作12小时以上。
    15. 58同城10月家政行业就业大数据:保姆平均月薪过万
      2021-12-01 13:06:19
      近日,58同城招聘研究院发布了家政行业就业大数据,从城市、职位、薪资等维度,对家政行业招聘求职情况进行了分析。
    16. 拉勾招聘发布《2023年618电商行业人才招聘报告》
      2023-06-25 17:09:09
      报告显示,电商人才市场自春节后景气度不断攀升,呈现供需两旺特征,一线及新一线城市电商人才平均薪资达到1.6万元。
    17. 前程无忧:2021应届毕业生平均薪酬同比增长5.9%
      2021-08-22 18:57:47
      8月22日消息,近日,前程无忧与应届生求职网发布了《2021大学生雇主招聘观察报告》。从薪资水平来看,2021高校毕业生的平均薪酬水平比2020年增长5.9%,略高于2020年5.7%的涨幅。其中,国有企业应届毕业生平均涨薪5.0%,跨国公司5.2%,民营企业8.5%。三分之一的国企(12家)和跨国公司(20家)没有涨薪,仅3家民企不涨薪。平均薪酬增幅平缓之下是企业内不同职位毕业生薪酬水平的差异在扩大。因岗位不同毕业生薪酬不同的雇主占到51%,2020年为40%。
    18. 58同城7月二线城市就业报告:快递员平均月薪9852元
      2021-08-25 11:45:28
      8月25日消息,近日,在线招聘平台58同城发布了2021年7月二线城市就业大数据,从城市、职位、薪资等维度展现了二线城市的就业状况。整体而言,2021年7月二线城市招聘人数同比增长57.6%;贵阳招聘需求最旺盛,南宁的求职吸引力位居第一。从职业来看,分拣员招聘需求同比增长最快,普工则为最受求职者欢迎的职位。薪资方面,二线城市整体支付月薪为7973元,环比小幅上升。
    19. 58同城:长江中游地区4月平均支付月薪同比涨11.95%
      2021-05-26 14:20:48
      5月26日消息,近日,58同城招聘研究院发布了长江中游地区就业大数据,从城市、行业、岗位、支付薪资等维度解读2021年4月长江中游地区招聘求职趋势。同期,长江中游地区求职需求较为旺盛的前10个城市分别是:长沙、武汉、南昌、株洲、衡阳、常德、湘潭、宜昌、襄阳、岳阳。交通运输、仓储和邮政业环比增长较快,环比增速。从薪资水平来看,长江中游地区在2021年4月的平均支付月薪与去年同期相比增长,达到7875元/月。
    20. 58同城2月餐饮业就业数据:送餐员平均支付月薪最高
      2021-03-24 10:57:24
      3月24日消息,近日,58同城招聘研究院发布了餐饮业就业数据,2021年2月,餐饮业招聘与求职均呈现环比上升趋势,招聘环比上升34.15%,求职投递次数环比上升1.27%。从支付薪资来看,送餐员平均支付月薪最高,为9501元/月,且同比增速最快,增长12.53%。因餐饮业持续向线上转型发展,送餐员的收入随订单量增大而不断升高。
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