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智联招聘CEO郭盛：人才质量对我国集成电路产业发展起关键作用
2022-11-22 17:19:27
智联招聘董事长、CEO郭盛发表了题为《洞见人才“芯”趋势驱动人才强引擎》的演讲。
智联招聘亮相第二届全国人力资源服务业发展大会
2023-11-24 14:35:51
智联招聘在本届大会设置独立展区，展示数智化应用成果及人才大数据；与新疆经开区政府成功签约；举办粤港澳大湾区人才专场招聘会。
智联招聘：2020年有意回国海归人才数同比猛增33.9%
2021-01-11 11:23:48
1月11日消息，近日，智联招聘发布的《2020中国海归就业创业调查报告》显示，2020年，向国内岗位投递简历、即有意在国内发展的海归人才数量较2019年猛增，增幅远高于2019年、2018年（）的同比增幅。在薪资方面，海归求职者的期望薪酬则整体向着高薪区间移动，主要分布在 8000-10000元/月与10000-15000元/月，分别占、23%，还有选择6000-8000元/月。
智联招聘春招数据：71.9%的企业对年后经济发展有信心
2023-02-03 17:55:19
2月3日消息，智联招聘发布《2023年春招市场行情周报》第一期。据智联招聘春节后面向企业的调研数据，40.4%的企业对春节后经济形势非常有信心，31.5%表示比较有信心，共计71.9%的企业看好经济走势，对经济发展具备信心。从人才端看，春节后首周求职人数同比增长19.1%。智联招聘大数据显示，春节后开工第一周，酒店/餐饮、娱乐/体育/休闲、旅游/度假等“假日不打烊”行业招聘职位数快速反弹。
智联招聘：大模型相关岗位对学历要求提高
2024-09-18 15:13:17
9月18日消息，AI技术发展带动相关人才招聘需求。智联招聘联合北大国发院发布的报告数据显示，2024年上半年，大模型、自动驾驶相关岗位招聘需求增加，自然语言处理岗位量翻倍。其中，自然语言处理、深度学习岗位的平均招聘月薪分别为24007元、26279元，位列人工智能相关岗位前列；自然语言处理岗位中，要求硕博学历的占比为35.8%，比去年同期提高5.5个百分点；深度学习岗位中，要求硕博学历的占比为45.5%。
智联招聘：2022年智能制造领域招聘职位数同比增长53.8%
2023-04-27 15:38:47
4月27日消息，中国电子信息产业发展研究院联合智联招聘通过招聘数据分析我国智能制造及细分领域相关人才的需求、供给及薪资状况。智联招聘数据显示，2022年智能制造领域招聘职位数同比增长53.8%，2020-2022年招聘职位数同比增幅均在50%以上。从人才需求增速来看，企业服务行业对智能制造人才的需求领涨。电子设备制造、工业自动化、汽车制造、专用设备制造（64%）、通用设备制造等制造行业也持续深化向智能化转型，对相关人才需求持续增长。
智联招聘CTO王昊出席第三期翠湖论坛
2024-06-11 16:24:38
对于人工智能大模型的发展，王昊充满信心，他表示，“中国具有开放性的统一大市场、深厚的人才底蕴和广泛的应用场景”，中国人工智能大模型的未来充满希望。
智联招聘报告：2023年四季度旅游业招聘同比增52%
2024-01-10 14:59:26
1月10日消息，智联招聘发布《2023年四季度人才市场热点快报》，报告指出：新能源汽车发展，带动2023年汽车产业招聘需求走高；2023四季度物流、餐饮业人才缺口明显扩大；2023年旅游业招聘规模加速增长，四季度同比增52%；黑龙江旅游市场火热，四季度招聘岗位同比增112%；与三季度相比，服装/纺织/皮革制造岗位新进入四季度招聘职位数同比增速前十，同比增幅达31.1%，随着实体经济回暖，制造业整体
智联招聘副总裁李强：一季度新技术、新生活、新消费招聘需求旺盛
2023-04-05 06:30:00
李强在直播中表示，一季度“新技术”、“新生活”、“新消费”发展向好，人才市场呈现“纺锤体”结构。
智联招聘：数字职业招聘量占全国总体13%
2022-12-26 14:12:17
12月26日消息，为展示近年来数字职业在我国劳动力市场的渗透程度，以及人才供需变化，智联招聘与北京大学汇丰商学院联合，从智联平台识别出200+数字职业类别，监测这些职业近几年的人才供需变化。监测2020年以来的智联平台数据发现，数字职业的招聘量及在全国总体招聘中的占比，均呈上升态势。数字经济的发展推动数字人才需求上涨。2022年1-7月，数字职业平均薪酬高出全国所有职位平均薪酬3093元/月。
传化智联拟在子公司实施多元化员工持股计划
2023-10-18 10:09:42
10月18日消息，传化智联日前发布公告，为推动公司下属子公司浙江传化合成材料有限公司业务的快速发展，优化股东结构，充分调动公司及传化合成经营管理层及核心员工的积极性，稳定和吸引人才，并进一步推动公司长期稳健发展，实现全体股东利益一致，公司拟在传化合成实施多元化员工持股计划；另外，公司控股股东传化集团有限公司部分人员也将按照公允价格受让传化智联持有的部分传化合成股权。
智联招聘：2024年一季度蓝领人才需求和薪资待遇双升
2024-04-10 16:42:50
4月10日消息，智联招聘基于平台大数据和问卷调研数据，发布《2024年一季度人才市场热点快报》。报告显示，蓝领岗位表现亮眼，招聘规模和招聘薪酬双上涨；6成职场人看好蓝领就业前景，预期蓝领技术含量、多样性将提升；半数职场人愿意从事蓝领职业，00后意愿更强。三线及以下城市招聘职位数同比增长13.3%，人才粘性增强；超6成职场人认为人才“下沉”将是未来五年趋势；超半数职场人愿意去小城市发展，一线城市“下沉”意愿更强。
智联招聘副总裁李强：一季度新技术、新生活、新消费招聘需求旺盛
2023-04-04 22:00:56
4月4日消息，智联招聘集团执行副总裁李强近日参与刺猬公社携手知乎策划制作的《前所猬知》圆桌直播节目，围绕“2023一季度，新职业风口有哪些？”李强表示，一季度“新技术”、“新生活”、“新消费”发展向好，人才市场呈现“纺锤体”结构。针对今年一季度的新职业风口，李强提到，ChatGPT、AIGC等新兴职业增长速度领先，自然语言处理、图像识别、算法研究、深度学习、大数据专家等岗位需求旺盛。
猎聘深圳人才报告：近三年深圳人才分布连续呈现正增长
2023-02-23 15:44:00
从需求来看，2020.11-2021.10新发职位需求增长最高，与深圳经济高速发展、产生更多的职位需求有一定关联；2021.11-2022.10，新发职位需求同比下降12.84%，疫情下企业招聘需求有一定收缩。分行业来看，互联网与电子通信行业是深圳优势产业，两个行业的人才供需均占比较高；近年深圳通过出台政策、优化消费环境等举措，吸引了众多消费品企业在深圳布局，消费品人才队伍不断扩大；服务外包中介、制药治疗随着行业需求发展，人才占比呈现上升趋势。
猎聘发布《2022年长三角人才发展报告》
2023-03-03 11:54:29
3月3日消息，猎聘发布《2022年长三角人才发展报告》。数据显示，近三年长三角新发职位的占比稳定增长，相较全国其他区域，长三角的人才需求增长更为明显。从长三角企业招聘需求来看，“不限学历”和“不限工作年限”的岗位占比逐年下降，不限学历的岗位占比从2020年的12.79%降低至2022年的6.66%，不限工作年限的岗位从25.5%降低至2022年的20.47%。同时，长三角企业对本科及以上学历的人才需求逐年增加。
猎聘发布《2023中国数字人才发展报告》
2023-11-20 09:45:30
11月20日消息，猎聘发布《2023中国数字人才发展报告》，报告显示，从近四年数据看，数字人才主要集中在IT/互联网/游戏行业，人才占比4年均在40%以上，近几年数字人才在各行业无明显增幅，人才比例相对稳定。但随着近几年IT/互联网/游戏行业发展低迷，该行业数字人才需求逐年减少，从2019年的人才需求占比55.12%降到43.79%。数字人才薪酬情况方面，从各年薪段人才分布来看，10-20万年薪段人才占比逐渐降低，30万以上年薪段人才占比少许提升。
蚂蚁公益基金会“五社联动”社工站助力计划项目启动
2022-05-25 17:17:04
5月25日消息，今日，2022年浙江蚂蚁公益基金会“五社联动”乡镇社工站助力计划项目启动会线上举行。按照“首年打造模式、逐年推广复制”的策略，蚂蚁公益基金会将从社工人才培训和专项社会服务引入两方面，助力首批覆盖省份的社会工作发展。
顺丰科技与职教桥围绕物流职业教育建立生态合作
2025-06-10 11:33:09
6月10日消息，广东职教桥数据科技有限公司与顺丰科技有限公司近日举行生态合作签约仪式。双方将发挥各自优势，在智慧物流、低空经济与职业教育产业生态建设等领域开展紧密合作，共同推动物流行业与职业教育的创新融合发展。此次合作以产教融合为核心，一方面，可实现职业院校教学内容与企业实际需求的无缝对接，提升人才培养质量；另一方面，也为企业储备、输送优质人才，有效解决行业人才短缺的痛点。
智联招聘：网络安全人才供需都集中于一线城市
2022-09-15 15:46:52
智联招聘发布《2022网络安全人才市场状况研究报告》，报告显示，从地域范围来看，网络安全人才的需求和供给都集中于一线城市。
智联招聘二季度人才市场热点快报：医药/生物工程招聘职位数占比3.7%
2023-07-17 15:01:57
智联招聘发布《2023年二季度人才市场热点快报》（以下简称“报告”），通过智联招聘平台数据，为求职者理性就业提供参考。