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申通去年完成业务量129.48亿件同比增长16.9%
2023-01-19 09:19:57
多家快递公司日前公布12月主要经营数据，其中，申通快递、圆通速递业务收入录得同比增涨。
申通快递6月快递单票收入同比增2.42%至2.12元同行均有所下降
2021-07-19 21:21:12
根据4家快递企业6月份经营数据，申通快递不仅6月快递单票收入环比5月呈现增长局势，同比去年同期还增长了2.42%。韵达股份6月快递单票收入则环比5月不变，但和顺丰控股、圆通速递一样，同比去年有所下降。
圆通商贸有限公司成立注册资本5000万人民币
2023-08-01 10:56:49
8月1日消息，天眼查App显示，近日，圆通商贸有限公司成立，法定代表人为王海彪，注册资本5000万人民币，经营范围含日用百货销售、报关业务、互联网数据服务、互联网销售、食用农产品批发、保税仓库经营、酒类经营、网络文化经营等。股东信息显示，该公司由圆通速递控股股东上海圆通蛟龙投资发展（集团）有限公司全资持股。
圆通速递回应传闻：“疑似45亿条信息泄露”与公司无关
2023-02-15 14:36:55
2月15日消息，据中证金牛座，快递股出现闪崩，圆通速递跌幅近7％。消息面上，科创板上市公司安恒信息在其官方微信公众号发文称，2月12日晚，Telegram各大频道突然大面积转发某隐私查询机器人链接。网传消息称该机器人泄了国内45亿条个人信息，疑似电商或快递物流行业数据。对此，圆通速递证券部工作人员回应称：“已经注意到二级市场的波动，上述传闻与公司无关，公司生产经营一切正常。”
抖音本地生活上线“抖音销帮”APP
2023-05-31 08:12:52
5月31日消息，抖音本地生活于近期上线了一款名为“抖音销帮”的APP，据悉，这是抖音生活服务官方出品的销售效率平台，能够为销售提供客户线索、经营数据、业绩追踪、过程拜访等销售作业全流程能力，管理者高效管理团队。经体验发现，抖音销帮主要为字节跳动的销售员工以及服务商员工，提供销售变现服务。另外，能够多维度多指标分析客户，可以了解商户经营状态。另外还有电子名片、拜访签到、任务待办等工具，为销售作业过程提效。
微盟Q1数字商业数据：订阅解决方案收入同比增长超100%
2021-05-12 14:41:18
5月12日消息，昨日，微盟集团发布公告称，公司的经营质量在稳步提升并且其数字商业业务在截至2021年3月31日止的第一季度保持快速增长。根据官网资料，微盟成立于2013年，是香港主板上市企业，现有员工超5700人，渠道代理商超1600家，注册商户超300万。值得一提的是，微盟2020年度业绩报告显示，2020全年，其总收入达到亿元人民币，同比增长；经调整净利润亿元，同比增长。截至发稿，微盟集团港股涨，报价港元/股，目前总市值为亿港元。
元气森林2021年营收约70.2亿元员工数量增至8000余人
2022-04-15 15:30:51
4月15日消息，新消费品牌元气森林披露了部分业绩数据：元气森林2021年经营稳健，营收是前年的2.6倍，据此前元气森林前年营收约为27亿元，由此可得总营收约为70.2亿元。其中，外星人电解质水第一季度单月销售额突破1亿元，是去年同期的2.5倍。此外，据元气森林公布，2022年Q1公司营收同比增长50%，元气森林供应商数量从去年初的200多家增至今年初的370家。同时，元气森林员工数量已从去年初的2000余人增至8000余人。
汇通达网络首位AI员工“小汇”上线已深度融合DeepSeek
2025-02-24 11:00:29
2月24日消息，汇通达网络宣布深入融合DeepSeek的首个AI员工“小汇”（工号09878）正式“入职”。AI员工“小汇”是基于汇通达AI技术底座与Deepseek深度融合，采用“AI+RPA”（人工智能+软件机器人）技术重构企业管理与业务流程，通过行业数据与企业数据再训练再升级，初步实现企业经营中的5大能力、16项业务场景的智能化、自动化。
华为2022年分红超过700亿元持股员工人均分红54.7万
2023-04-04 14:29:53
4月4日消息，从华为内部论坛“心声社区”获悉，华为常务董事会正式公布了华为2022年虚拟受限股和TUP分红数据。2022年华为虚拟受限股每股分红为1.61元；同比2021年的每股分红1.58略有增加。2022年单个TBU年度收益为1.14元，2023年单个TBU年度值为人民币7.85元。据工商资料显示，华为投资控股的总股本为4469246.3883万元，由此计算分红总额为719.55亿元。3月31日，华为发布2022年年度报告，报告显示，2022年华为整体经营平稳，实现全球销售收入6423亿人民币，净利润356亿元。
美团股价站上410港元关口再创历史新高
2021-02-05 10:52:47
2月5日消息，今日，美团开盘价为港元，涨。截至发稿，美团涨，报港元每股，总市值达万亿港元。根据此前发布的财报数据显示，美团三季度营收354亿元，同比增长。经营溢利由2019年第三季度的人民币14亿元增加至本季度的人民币67亿元。美团年度活跃商户数增长至650万，年度交易用户数达亿创新高。日前，美团发布公告称，于2021年1月4日-2021年2月1日因员工根据首次公开发售前雇员股份激励计划行使购股权而发行合计万股B类普通股。
前程无忧2021年第一季度薪酬调研报告：北京平均月薪最高，达到11187元
2021-04-07 21:31:57
4月7日消息，前程无忧发布2021年第一季度薪酬调研报告。数据显示，北京、上海、深圳位列全国27个热门城市平均薪酬的前三位，分别为11187元、10814元、10247元。2021年第一季度27个热门城市平均薪酬较上一季度继续保持增长态势。分析认为，当前企业已适应“疫情常态化”，经营趋于稳定，与2020年相比，企业调整员工薪酬的内外部条件逐步好转。
消息称淘特上的商家和商品都即将迁回淘宝
2024-02-26 16:53:18
2月26日消息，据报道，淘特平台上的商家和商品都即将迁回淘宝，未来，淘特商家的主要经营阵地将转移到淘宝，商品保留曾经的销量、评价等各类数据标签。2024年2月，部分淘特商家已收到通知，正陆续进行迁移测试，以优化更多细节问题。了解内情的淘天员工称，淘特的商家、商品将逐步大面积迁回淘宝。
美团闪电仓城市峰会落地昆明
2023-09-28 11:28:36
9月28日消息，“即时零售生态共建-2023美团闪电仓城市峰会”第九站9月26日在云南昆明正式举行，在昆明仓店实地考察及经营面对面环节，现场参与的商家与仓店负责人和美团闪电仓西南区域团队进行了交流，交流问题包含区域开仓政策、开店选址选品扶持、商品结构设置、员工排班安排、工资设置、热销商品选品、平台数据支持、数字化系统等多方内容。
京东、顺丰等7家快递企业签署“快递进村”工程邮快合作数据对接协议
2022-06-23 18:04:30
今日，中国邮政集团有限公司以及顺丰、京东、中通、圆通、韵达、申通、极兔等7家快递企业以线上签约的方式签署《“快递进村”工程邮快合作数据对接协议》。
京东、顺丰等7家快递企业签署“快递进村”工程邮快合作数据对接协议
2022-06-23 18:17:57
6月23日消息，据国家邮政局消息，今日，国家邮政局邮政业安全中心、中国邮政集团有限公司以及顺丰、京东、中通、圆通、韵达、申通、极兔等7家快递企业以线上签约的方式签署《“快递进村”工程邮快合作数据对接协议》，国家邮政局党组成员、副局长陈凯出席签约仪式并讲话。陈凯介绍，2019年以来，在国家邮政局的组织协调下，邮快合作试点取得了积极成效和宝贵经验，并带动全国很多地区积极推广。
圆通已开辟“分公司数字化标准化”专栏
2022-08-30 11:23:51
8月30日消息，2022年，“分公司数字化标准化”项目被列为圆通的“一号工程”，即总部通过自主研发的财务、人资、客服等数字化系统以及各项业务的标准化管理规范，多维度、全方位为分公司赋能，真正实现“全网一体、降本增效”。目前，“圆通之家”已开辟“分公司数字化标准化”专栏，持续聚焦标杆分公司案例，推广其做法、经验、效果。数据显示，2021年，圆通客户投诉率同比下降超30%，今年以来投诉率仍保持明显下降态势。
国内首款车规级快递无人车内测中通计划2-3年走向城市道路
2021-12-27 22:00:05
12月27日消息，据“矩阵数据科技”消息，今日，矩阵数据科技研发的无人驾驶快递物流车“开拓者号”在中通快递总部启动应用场景内测。据了解，该款快递无人车是中国首款车规级无人驾驶快递物流车，在机动车道行驶，设计时速超过70公里，车辆续航里程达240公里。据了解，目前国内快递无人车已广泛运用于末端配送，例如中通、圆通、菜鸟、中国邮政、苏宁、京东等都有布局。
京东物流被曝将员工公积金缴纳比例下调至5%
2022-07-28 09:53:00
7月28日消息，《科创板日报》援引一名京东物流内部员工消息称，京东物流总部的公积金全员缴存比例由12%下调至5%。此外，除了员工福利的下调，今年上半年，整个京东集团也调整了战略方向，对不盈利的创新性业务进行收缩，以进一步降本增效。财报数据显示，京东物流2022年一季度总收入273.51亿元，同比增长22%。亏损13.9亿元，去年同期亏损110亿元。
京东：当前公司职场女性员工占比达46%
2023-03-08 11:58:55
数据显示，截至2022年三季度末，京东体系员工总数近50万人。
京东联合第一财经发布《2021员工福利洞察报告》
2021-09-17 21:15:52
9月17日消息，在“2021京东数字化员工体验服务节”上，第一财经联合京东发布《2021员工福利洞察报告》。报告指出，当前员工对福利有了更普遍的了解和认知，其中对节日福利的感知度最高。与此同时，企业对于福利的态度也从“普及阶段”发展到“关注体验提升”的新阶段。数据显示，今年以来企业对于员工节日福利的投入持续加大，近55%企业采购预算提升超过20%。