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阿里北京总部将于今年8月封顶两年后正式投入使用
2021-03-01 14:52:57
3月1日消息，据北京日报报道，阿里巴巴北京总部正紧锣密鼓建设，工程有序推进，预计今年8月实现结构封顶，2022年6月完工，2023年正式投入使用。朝阳区相关负责人介绍，目前，朝阳区建立了阿里巴巴北京总部建设协调推进机制，区委区政府主要领导定期调研督导，推动解决顶层设计和难点问题。数据显示，阿里北京总部员工已超过两万人，科技人才占比超过65%。
美外卖平台DoorDash宣布裁员6%
2022-12-01 08:07:31
12月1日消息，据报道，美国外卖配送平台DoorDash日前宣布，为削减成本，应对全球经济低迷，该公司将裁员约1250人。知情人士称，此次裁员将影响DoorDash约6%的员工，其中包括美国和非美国员工。有数据显示，截至2021年12月31日，DoorDash在全球拥有逾8600名员工。该消息传出后，DoorDash股价在盘前交易中上涨了2.5%。在此之前，已经有多家美国科技公司宣布了裁员计划，包括Snap、Meta、Twitter和惠普等。近日还有报道称，谷歌也可能加入到裁员之列。
亚马逊公司旗下部门涉嫌侵犯用户隐私将支付580万美元罚款
2023-06-01 09:14:29
6月1日消息，据报道，亚马逊旗下的业务部门Ring就涉嫌侵犯用户隐私问题与美国联邦贸易委员会达成和解协议。当日提交的文件显示，亚马逊公司将支付580万美元罚款。美国联邦贸易委员会表示，该部门曾给予员工无限制访问客户敏感视频数据的权限，员工和第三方承包商能够查看、下载和转移客户的敏感视频数据。据悉，Ring已于2019年2月改变了其访问规则，使大多数员工或承包商只能在获得客户同意的情况下访问客户的私人视频。
脉脉上线工作性价比计算器阿里、字节跳动、美团位列TOP3
2024-03-01 17:35:08
3月1日消息，脉脉近日推出了“工作性价比测试 ”，大厂性价比来自于用户调研数据。如果在1.5-2.5则是“舒适”，达到2.5则是“倍爽”。根据调研，阿里巴巴、字节跳动、美团成为工作性价比最高的三家企业。其中阿里巴巴员工平均工作性价比得分为1.76，处于“舒适”级别。
亚马逊2020品牌保护报告：拦截超100亿件可疑不良商品上架
2021-05-10 15:40:49
5月10日消息，近日，亚马逊发布2020品牌保护报告，全面公开平台推动“零假货”的最新进展，以及打击售假的关键数据。在该项服务推出后，亚马逊品牌报告的涉嫌侵权行为数量与之前相比平均减少了99%。亚马逊表示，全球范围内，仅6%的卖家账户注册申请获得通过并且上架商品销售。投入力度方面，亚马逊去年在全球投入超过7亿美元，并有超过1万名员工参与到打击售假在内的欺诈行为的工作中。
沃尔玛将为56.5万名美国员工加薪时薪至少提高1美元
2021-09-03 09:13:12
9月3日消息，沃尔玛周四证实，由于美国劳动力市场持续收紧，它计划在假日购物季之前将超过56.5万名门店员工的时薪至少提高1美元。据沃尔玛美国首席执行官约翰弗纳在一封员工信中透露，沃尔玛美国门店员工的平均时薪将在上涨后升至16.40美元。这也是沃尔玛美国公司过去一年来第三度加薪。今年较早时，沃尔玛分别向42.5万名理货员及数码助理加薪；7月同意向初级员工提供百分百的上课津贴。相关数据显示，沃尔玛在美国雇佣了大约160万人。
阿里巴巴今年将培训1万个持证急救侠
2024-04-19 10:47:42
4月19日消息，数据显示，阿里巴巴已累计组织超数万名员工接受培训，超过20%的阿里员工有急救技能，其中7000多位持有经严格考核发放的各类急救证书。经阿里行政和公益急救幸福团的共同推动，急救普及率在阿里全员中不断提高，今年，阿里巴巴总计将培训1万个持证急救侠。
携程混合办公数据：累计节省约70万小时通勤时间
2024-03-06 09:10:17
3月6日消息，携程混合办公两周年数据显示，已有七成员工体验了混合办公的便利性，累计节省约70万小时通勤时间。其中，女性申请人次占比略高，年轻人更青睐混合办公，90后和00后占比近八成。据介绍，混合办公政策惠及了更多的有娃家庭，已有63%的宝爸和58%的宝妈申请过混合办公。申请混合办公的员工中，超八成选择周五居家办公，此外，每4位申请员工中就有1位选择周三和周五同时居家办公。
元气森林2021年营收约70.2亿元员工数量增至8000余人
2022-04-15 15:30:51
4月15日消息，新消费品牌元气森林披露了部分业绩数据：元气森林2021年经营稳健，营收是前年的2.6倍，据此前元气森林前年营收约为27亿元，由此可得总营收约为70.2亿元。其中，外星人电解质水第一季度单月销售额突破1亿元，是去年同期的2.5倍。此外，据元气森林公布，2022年Q1公司营收同比增长50%，元气森林供应商数量从去年初的200多家增至今年初的370家。同时，元气森林员工数量已从去年初的2000余人增至8000余人。
京东今年向应届生提供1.8万余个岗位
2025-06-13 09:32:05
6月13日消息，京东集团雇主品牌负责人石玉介绍，公司在连续三年累计面向在校生提供5万多个岗位的基础上，今年面向2025届毕业生再提供1.8万余个岗位，核心岗位薪资提升20%。数据显示，截至4月30日，京东体系员工总数已超过72万人，其中快递小哥、运输司机、分拣员工等一线员工总数超过50万人。
滴滴：截至3月中旬多行业企业用车已恢复至去年高点
2024-03-18 21:26:55
3月18日消息，滴滴数据显示，3月以来，企业用车频率显著上涨。2023年，39家国央企新接入滴滴企业服务，超过1/3的世界500强企业正在使用滴滴企业服务。今年3月，滴滴又投入3000万元补贴，以大力度充返、不设门槛享优惠券、员工免费领因私乘车优惠三项福利，助力企业抓住春季商机。滴滴企业服务相关负责人表示，“未来一段时间，滴滴除了继续在企业用车、商旅体验上提升服务质量外，也要帮企业控制好成本，更好地专注于主营业务。”
前程无忧2021年Q1薪酬调研报告：北京平均薪酬超1.1万元
2021-04-07 17:05:04
4月7日消息，日前，前程无忧发布2021年第一季度薪酬调研报告。数据显示，2021年第一季度，全国热门城市平均薪酬的前三名分别为为北京11187元、上海10814元、深圳10247元；北京、上海、广州、深圳、杭州、南京、东莞、西安、成都这十大热门城市各层级员工薪酬均较上一季度保持增长，其中员工层级薪酬涨幅相对领先；薪酬涨幅排名前列的行业包括金融/投资/证券行业、互联网/电子商务行业等。
美版“花呗”Affirm宣布裁员19% 受影响员工约485人
2023-02-09 09:07:01
2月9日消息，据报道，当地时间周三，美国金融科技公司Affirm宣布将裁员19%。该公司共有2552名员工，这意味着裁员将影响约485人。根据Refinitiv的数据，该公司在2023年第二财季每股亏损1.10美元，而分析师预计每股亏损98美分。Refinitiv数据显示，该公司第二季度收入为4亿美元，低于分析师预期的4.16亿美元。该公司盘后股价下跌超过17%。被解雇的美国员工不管雇佣状况如何都将获得5000美元的健康津贴，包括六个月的员工医疗保险。
华为2022年分红超过700亿元持股员工人均分红54.7万
2023-04-04 14:29:53
4月4日消息，从华为内部论坛“心声社区”获悉，华为常务董事会正式公布了华为2022年虚拟受限股和TUP分红数据。2022年华为虚拟受限股每股分红为1.61元；同比2021年的每股分红1.58略有增加。2022年单个TBU年度收益为1.14元，2023年单个TBU年度值为人民币7.85元。据工商资料显示，华为投资控股的总股本为4469246.3883万元，由此计算分红总额为719.55亿元。3月31日，华为发布2022年年度报告，报告显示，2022年华为整体经营平稳，实现全球销售收入6423亿人民币，净利润356亿元。
前程无忧2021年Q1薪酬调研：北京平均薪酬超1.1万元
2021-04-07 17:43:59
4月7日消息，日前，前程无忧发布2021年第一季度薪酬调研报告。报告称，非一线发达城市薪酬涨幅依然保持领先。报告数据显示，2021年第一季度，全国热门城市平均薪酬的前三名分别为北京11187元、上海10814元、深圳10247元。同时，北京、上海、广州、深圳、杭州、南京、东莞、西安、成都这十大热门城市各层级员工薪酬均较上一季度保持增长，其中员工层级薪酬涨幅相对领先。
美国邮政2021财年Q1营收215亿美元同比增长11.1%
2021-03-16 10:59:27
3月16日消息，近日，美国邮政公布了2021财年第一季度的财务业绩，总收入为215亿美元，同比增加21亿美元，增幅为；净利润为亿美元；除去非现金的员工补偿金调整和有时间限制的峰值附加费，本季度亏损约亿美元。数据显示，与去年同期相比，其营销邮件的收入减少亿美元，降幅达到，邮件量减少亿件，降幅为；运输与包裹业务收入增加28亿美元，增长，业务量增长亿件，增幅为25%。
京东物流快递小哥上半年人均月薪1.1万元
2021-08-24 08:41:45
8月24日消息，8月23日，京东物流发布上市后首份半年度业绩报告。今年上半年，京东物流为参与仓储、分拣、打包、运输、配送及客服等运营员工支付的薪酬福利开支为172亿元。据此测算，京东物流一线员工人均月支出为1.1万元。而《2021年618快递服务质量大数据报告》显示，中国超五成的快递员月收入不超过5000元，月收入超过1万元的仅占1.3%。
前程无忧发布《2022离职与调薪调研报告》
2021-12-18 18:09:33
12月18日消息，近日，前程无忧人力资源调研中心发布的《2022离职与调薪调研报告》显示，2021年员工整体离职率为18.8%，与2020年相比，回升4.0个百分点。2021年，员工主动离职率达到14.1%，较2020年上涨6.0个百分点。数据显示，餐饮/酒店/旅游、高科技行业的主动离职率位居前列，分别是16.9%和15.9%。2021年，企业调薪幅度为6.2%，较2020年的4.7%回升。
WeWork全美办公室房租平均降价10%
2021-02-19 09:09:52
2月19日消息，据报道，办公室租赁市场的疫后复苏缓慢，过去几个月，共享办公企业WeWork在美国各地多行降价促销。根据独立研究机构Audeff Research的数据，WeWork在去年11月初下调了多数租赁单位的价格，今年1月份又再次降价，整体平均降幅约为10%，部分地方高达25%。对此，WeWork发言人拒绝对此置评。有数据显示，截至去年年底，美国最大城市只有不到20%的办公室员工重返办公室。
前程无忧春季职场跳槽报告：仅14.5%受访职场人完成跳槽计划
2022-05-18 09:02:45
5月18日消息，近日，前程无忧针对2022年春节后至四月底的职场流动情况进行人群调查，发布《2022春季职场跳槽观察》。报告显示，从公司/部门整体跳槽来看，2022年开局至今，三成受访者所在公司/部门的员工主动离职率在1.0%-4.9%，员工主动离职率在5.0%-9.9%的占到22.5%。对比疫情后的2020年及2021年数据来看，员工主动离职率进一步降低。新一线城市中，成都、重庆、南京、杭州等排名靠前。