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    1. 前程无忧发布《2021中国重点大学应届毕业生求职状况报告》
      2021-09-26 17:50:07
      61%的毕业生认为“找工作比较难”,而去年有此感受的毕业生为74%。
    2. 58同城:春节期间招聘业务迎来新一轮增长
      2021-02-19 12:01:55
      2月19日消息,58同城近日发布的春节期间招聘数据显示,58同城招聘业务在春节期间迎来了新一轮增长。2月16日,58同城App招聘日活跃用户同比增长%,新增活跃用户同比上升%。分析显示,受“原地过年”政策的影响,不少职场人将跳槽换工作的计划提前。此外,随着节后返工潮的到来,以及应届毕业生春季求职季的叠加,求职者的招聘需求在春节前后达到高峰。
    3. 58同城发布《2023年毕业季调研数据报告》
      2023-06-14 11:02:52
      6月14日消息,58同城日前发布《2023年毕业季调研数据报告》 ,聚焦包括95后、00后在内的2023年应届毕业生就业情况,从薪酬水平、岗位待遇等角度进行分析,为亟待就业的毕业生提供一份求职“攻略”。
    4. 前程无忧报告:2021应届毕业生平均薪酬同比增长5.9%
      2021-08-22 13:07:11
      前程无忧与应届生求职网发布了《2021大学生雇主招聘观察报告》。
    5. 前程无忧:2021应届毕业生平均薪酬同比增长5.9%
      2021-08-22 18:57:47
      8月22日消息,近日,前程无忧与应届生求职网发布了《2021大学生雇主招聘观察报告》。从薪资水平来看,2021高校毕业生的平均薪酬水平比2020年增长5.9%,略高于2020年5.7%的涨幅。其中,国有企业应届毕业生平均涨薪5.0%,跨国公司5.2%,民营企业8.5%。三分之一的国企(12家)和跨国公司(20家)没有涨薪,仅3家民企不涨薪。平均薪酬增幅平缓之下是企业内不同职位毕业生薪酬水平的差异在扩大。因岗位不同毕业生薪酬不同的雇主占到51%,2020年为40%。
    6. 支付宝在重庆工商大学招聘会开设AI智能求职专区
      2024-04-11 17:07:31
      当天,支付宝在招聘会现场开设了一片AI智能求职专区,设置数字就业显示大屏以及8台智能求职机,以方便应届毕业生能现场体验一站式AI智能求职服务。活动启动3小时内,通过AI智能求职机投递的简历就达到了近千份。求职者挑选合适岗位后,即可在求职机上一键投递简历,而后会收到一条来自支付宝小程序发送的求职信息提醒。
    7. 极光报告:Boss直聘在求职招聘平台月活用户中排名第一
      2021-08-07 14:44:24
      截止2021年6月,Boss直聘以超2800万的月活跃用户排名行业第一,前程无忧和智联招聘分别以1241.6万和1177.5万的月活跃用户位列行业前三。而从年龄层来看,25岁及以下的用户对于Boss直聘的偏好度最高,26-35岁人群则对于猎聘、前程无忧、智联招聘等app偏好度更高;由此看来,包含应届毕业生在内的年轻人相对更喜欢使用Boss直聘来获取招聘信息以及投递简历。
    8. 拉勾招聘秋招报告:鸿蒙开发类岗位需求薪资双涨
      2024-12-12 11:50:33
      12月12日消息,拉勾招聘发布《数字科技领域2025届应届毕业生秋招洞察报告》,从行业招聘需求、求职者就业趋势等维度洞察2025届高校毕业生秋招季招聘及求职环境现状。报告显示,今年秋招就业市场整体竞争激烈,但数字科技领域需求相对旺盛,尤其鸿蒙开发类岗位需求和招聘薪资双涨,成为今年的就业黑马。
    9. 拉勾招聘2023校园招聘调研报告:超四成应届生未获offer
      2023-06-09 09:11:25
      6月9日消息,拉勾招聘日前联合用友大易发布《2023校园招聘调研报告&备战攻略》 ,针对全国752名2023届应届毕业生进行调研,围绕求职时机及渠道、职业偏好、地域选择和求职意愿等问题,洞察“更难毕业季”毕业生呈现的新特点。《报告》显示,45.9%的应届生未获offer。种种迹象表明,今年的应届生迎来“更难毕业季”。《报告》调研发现,2023届校招需求量在100人以上的企业占比最大,为21.8%。
    10. 拉勾网全民升职季上线一周 简历投递量同比增长1.8倍
      2021-03-19 17:13:13
      3月19日消息,根据拉勾网公布的最新数据,全民升职季仅上线一周,拉勾网平台简历投递量同比去年增长1.8倍,新增职位量是去年同期的1.4倍。其中,北京的简历投递总量依旧位列全国第一,但相对去年的增幅却最低;深圳的简历投递总量连续2年超过上海,其简历投递增幅最高,为35%。招聘企业打开简历的行为数据显示,近2年来,应届毕业生的简历打开率最高,而2年工作经验的求职者简历打开率最低。
    11. 58同城助力湖南举办2022年金秋招聘月 上线精准帮扶专场
      2022-10-20 19:22:12
      10月20日消息,湖南省近日启动了2022年金秋招聘月活动。作为支持平台,58同城上线了2022湖南省金秋招聘月精准帮扶专场。据悉,本次金秋招聘月将持续至10月22日,包括云招聘、直播探企、职业指导三大活动,其中云招聘又分为智能制造专场、高校毕业生专场及精准帮扶专场。58同城在本次活动中面向以登记失业人员、应届高校毕业生、农民工、重点行业转岗待岗职工等重点求职群体设置专场招聘,岗位覆盖批发和零售等行业。
    12. 有赞大裁员殃及校招应届毕业生:赔偿每人5000元
      2022-04-03 16:51:00
      4月3日消息,据Tech星球消息,此次有赞裁员,还殃及了刚签约的校招应届毕业生。有赞在今年3月解约去年秋招时招聘的全部2022届应届毕业生,涉及产品、研发、运营等岗位。根据协议,有赞赔偿每人5000元。Tech星球4月2日就上述消息,向有赞公司方面进行核实求证,截至发稿,尚未获回复。而根据有赞财报披露的数据,2021年有赞的员工数量近4500人,意味着裁员规模要在1500人左右。
    13. 猎聘:2022高校应届毕业生近5成无大厂情结
      2022-04-02 16:59:01
      猎聘推出《2022Q1中高端人才就业趋势大数据报告》,报告针对春招及就业状况进行了调研。
    14. 沃尔玛面向应届毕业生推出“College2Career”项目
      2022-05-16 14:48:34
      沃尔玛正加大对大学毕业生的吸引力度,推出了一个升任门店经理的快速通道。
    15. 脉脉发布应届毕业生大厂薪资地图 最高年薪达64万
      2024-01-25 10:04:30
      脉脉在近日发布了关于应届毕业生的“大厂薪资地图”。
    16. 智联招聘:47.7%应届毕业生希望进入国企工作
      2024-05-07 21:50:34
      报告显示,2024届受访应届生慢就业、自由职业的比重上升,47.7%希望进入国企工作,占比排名各类型企业之首。
    17. 沃尔玛面向应届毕业生推出“College2Career”项目
      2022-05-16 14:40:08
      5月16日消息,日前,沃尔玛宣布推出新的“College2Career”项目,为刚毕业和即将毕业的大学生提供课堂培训、实践经验和指导。据了解,表现最好的员工将获得一个新设立的管理职位,即“新兴教练”,起薪至少为每年6.5万美元,而且可以迅速成为一名门店经理。和其他零售商一样,沃尔玛近年来一直在提高工资,增加员工的教育和培训机会。
    18. 脉脉发布针对应届毕业生的大厂薪资地图
      2024-01-25 09:31:07
      1月25日消息,近日脉脉发布了针对应届毕业生的“大厂薪资地图”。排名第二的是“某多多”的技术岗,年薪现金区间为57-63万元。在住房补贴方面,“鹅厂”、“福报厂”、“宇宙厂”、“老铁厂”、“某壳”有相应的补贴计划。从目前的数据看,住房补贴最高的是“鹅厂”。
    19. 有赞大裁员殃及校招应届毕业生:赔偿每人5000元
      2022-04-03 16:47:12
      据Tech星球消息,有赞在今年3月解约去年秋招时招聘的全部2022届应届毕业生,根据协议,有赞赔偿每人5000元。
    20. 丰巢面向2021届应届毕业生启动“丰芒计划”
      2021-03-09 14:08:18
      3月9日消息,据悉,3月8日起,丰巢面向2021届应届毕业生启动“丰芒计划”,网申时间为3月8日至3月28日。据介绍,“丰芒计划”是丰巢面向全球高校,以高管带教/在岗工作实践/轮岗/定制化能力成长培训为培养方式的青年业务管理人才计划,将打造快速成长通道,赋能优秀人才。
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