传优步将允许员工每年一半时间远程办公

曾禾
2021-06-29 11:11

6月29日消息,知情人士称,为了安抚员工,美国网约车巨头Uber计划于周二宣布,对初始复工计划进行大幅调整。作为其调整后的“重返办公室”战略的一部分,将允许员工每年一半时间选择在办公室以外的任何地点工作。

format-jpg

这将是美国众多大型科技公司中迄今提供的最灵活的政策之一,根据新政策,那些在办公室工作的优步员工需要至少一半时间在办公室工作。但与很多其他公司不同的是,该政策并不意味着每周至少有三天在办公室。相反,员工可以一周来5天,而下周一天也不来。

format-jpg

去年8月,优步表示将允许其员工在家工作到2021年6月底。发言人Lois Van Der Laan表示,该公司还将为选择继续在家工作的员工提供500美元的津贴,以满足任何家庭办公需求。他还表示将在2021年春季重新评估这项政策,并可能在本地或全球层面做出改变。

format-jpg

值得一提的是,该公告发布于谷歌表示将允许员工居家办公至6月之后,许多其他主要科技公司也主张至少将居家办公延长到2020年底,包括亚马逊和苹果。与此同时,推特表示将允许其员工无限期在家工作。

format-jpg

而今年4月,优步也曾宣布,从9月起,员工每周最多可以在家工作两天,但同时明确希望他们每周也能来办公室工作三天。这与现在的计划截然不同。

format-jpg

1、该内容为作者独立观点,不代表电商派观点或立场,文章为作者本人上传,版权归原作者所有,未经允许不得转载。
2、电商号平台仅提供信息存储服务,如发现文章、图片等侵权行为,侵权责任由作者本人承担。
3、如对本稿件有异议或投诉,请联系:info@dsb.cn
相关阅读
9月8日消息,据媒体报道, 主管上周线上会议中,经讨论后决定,同意效法其他已经宣布的企业,恢复进办公室上班的日期延后。原先计划今年10月25日重启办公室,但现在已延至2022年1月10日。据报道,自从美国企业因为疫情而让员工远程办公的一年半以来,恢复进办公室工作的日期一改再改。这些知名企业的高层主管纷纷表示,决策理由除了降低员工染疫风险,还包括避开重启办公室日期订好又改,导致更多延误的状况重复上演。
3月31日消息,(Uber)于当地时间3月30日向美国证监会(SEC)提交13G表格,披露其已通过全资子公司SMB控股公司持有文远知行23,038,300股A类普通股及11,193,322份美国存托股份(每份代表三股A类普通股),持股比例为5.82%,为持股5%以上股东。
3月31日消息,和Blacklane宣布达成协议,收购德国专车服务公司Blacklane,此举标志着继续拓展其在高端和商务出行领域的业务。此次收购尚需获得惯常的监管批准并满足其他惯常的交割条件,预计于2026年底完成。
3月18日消息,阿根廷经济部长路易斯·卡普托3月17日宣布,在未来3年内在阿根廷投资5亿美元,以扩大业务规模,并重新推出Uber Eats。
3月17日消息,与英伟达宣布,从2027年开始在洛杉矶和旧金山部署由英伟达自动驾驶软件驱动的自动驾驶出租车车队,并计划到2028年服务扩展到全球28个城市。这一扩张计划覆盖北美、欧洲、澳大利亚和亚洲。
2月20日消息,近日宣布,投资逾1亿美元开发自动驾驶车辆充电枢纽,该计划包括在其自动驾驶车队日常运营基地及重点城市沿途站点建设直流快充站。
2月10日消息,与土耳其即时配送公司Getir宣布达成协议,收购Getir在土耳其的配送业务,涵盖餐饮、杂货、零售及饮用水配送服务,该交易尚待监管机构批准及其他交割条件满足。
2月5日消息,公布2025年第四季度业绩显示,营收143.66亿美元,同比增长20%;调整后息税折旧及摊销前利润24.87亿美元,同比增长35%。
1月28日消息,宣布成立AV Labs(自动驾驶实验室),该实验室汇聚数据、机器学习、计算机视觉、系统及基础设施领域的专家,实际运行数据转化为高质量训练数据,助力自动驾驶系统加速学习并提升性能表现。