饿了么员工被抓坐牢,曝出惊人猛料
马云:做生意最重要的是诚信,不能存在贿赂。
互联网企业内部的腐败问题,向来是公众关注的焦点。
当一家几乎覆盖我们日常生活的知名外卖平台,与“刑事判决书”这样的字眼联系在一起时,其背后的故事注定不会简单。
近日,上海市普陀区人民法院公布的一则判决,将该企业内部的一起腐败案公之于众。

图源:中国裁判文书网
判决书显示,拉扎斯网络科技(上海)有限公司的一名员工,因犯非国家工作人员受贿罪,被判处有期徒刑八个月,缓刑一年。
李响通过查询发现,拉扎斯网络科技(上海)有限公司是阿里本地生活服务的核心运营主体,负责饿了么平台的运营与管理。

图源:天眼查
据了解,该员工姓谢(下称谢某),1984年出生,大专学历,案发前曾担任饿了么生态发展部下属综合服务商管理组负责人。
他在2023年9月至2025年5月期间,利用管理代理商日常运营、流转等职务便利,为上海某公司继续承揽山西太原、浙江金华地区的业务提供帮助。
作为回报,他分三次收受了该公司给予的现金贿赂,共计人民币25万元。
2025年8月,谢某主动向公安机关投案,到案后曝出大量案件相关猛料,并如实供述了自己的罪行。在法院审理期间,他又积极退缴了全部赃款。
基于自首、认罪认罚及退赃等情节,法院最终对其从轻处罚,判处有期徒刑八个月,缓刑一年,并处罚金人民币三万元。
25万元,对于一家头部互联网公司的管理人员来说,并非一个惊人的数字。
但案件的曝光,却让人们看到了大厂内部权力运行的一个切面,那些掌握着代理商准入、考核、区域分配权限的岗位,或许早已成为腐败的高发职位。
值得注意的是,上述案件只是冰山一角,此前的另一起饿了么贪腐事件才是真正震惊了行业。
该案涉案人韩鎏,花名“昊宸”,曾是饿了么内部最受瞩目的高管之一。
他的履历堪称光鲜,不仅历任饿了么资深副总裁、蜂鸟即配总裁,还在2024年3月升任饿了么CEO,2025年2月调整为分管即时物流中心负责人。

图源:饿了么

图源:小央视频抖音
根据上海警方通报的信息,韩鎏并非单独作案。他与另外两名嫌疑人相互勾结,利用手中管理物流配送业务、确定供应商准入、清退、考评及补贴发放的巨大权力,为多家供应商获取数十座大中城市的物流配送业务资格提供便利。
作为回报,他们多次收受供应商的贿赂。
案件的数字令人咋舌。从2023年7月起的不到两年时间内,三人累计30余次收受4名供应商的行贿款物,总额高达4000余万元。


图源:央视新闻
为掩人耳目,他们将收受的巨额赃款赃物分散存放在多处租住的房屋中。
2025年5月,案件真相浮出水面。涉事企业在内部审计中发现线索后,主动通过“蓝鲸”护企工作站向警方报案。
同年6月,上海警方在浙江警方配合下开展收网行动,将韩鎏等3名受贿嫌疑人及4名行贿的供应商负责人抓获归案。7人因涉嫌非国家工作人员受贿罪、对非国家工作人员行贿罪被采取刑事强制措施。
这两起案件,形成了鲜明的对比。
一个涉案25万元,主动投案,获判缓刑。一个涉案4000余万元,团伙作案,面临重刑。
金额相差160倍,但问题的本质如出一辙,当互联网大厂的业务权力高度集中于某些岗位,而缺乏有效的监督制衡时,就有了滋生腐败的土壤。
谢某的岗位,负责管理代理商日常运营、流转,决定谁能继续承揽某个区域的业务。
韩鎏的权力范围更大,他主导物流配送业务,掌控供应商的准入、清退、考评和补贴发放。
从普通负责人到高管,从25万到4000万,职位的高低决定了权力的边界,却无法决定一个人在面对诱惑时的选择。
值得注意的是,这两起案件的曝光,都不是偶然。谢某案经由法院判决书进入公众视野,韩鎏案则是企业自查发现后主动报案。
这两种截然不同的曝光路径,其实反映出当前互联网反腐的两股核心力量正在同时发力。
谢某案的公开,得益于司法透明度的提升。法院判决书上网公开,意味着每一份判决都要接受公众审视。过去那些可能被内部消化、低调处理的案件,如今无处遁形。
这是法治建设带来的制度性约束,无论企业是否愿意,只要案件进入司法程序,最终都会被暴露在阳光下。
而韩鎏案不是司法机关主动侦查挖出来的,也不是内部举报爆出来的,而是企业自查发现后主动向警方报案。
这说明互联网企业的反腐态度已经出现根本性转变。
过去,互联网大厂面对内部腐败,往往选择“家丑不可外扬”,能内部处理就内部处理,实在捂不住了才交给警方。
但饿了么在发现韩鎏涉案的第一时间,就通过警方设立的“蓝鲸”护企工作站报案,这说明企业已经意识到,依靠内部处理根本斩不断利益链条,只有借助司法力量,才能真正清理门户。

图源:上海经侦ECID公众号
这两种曝光路径,一被动一主动,一外部一内部,正在形成合力。司法公开让腐败无处藏身,企业主动报案让腐败难以滋生。
当这两股力量同时发挥作用,互联网大厂的那些“暗门”,关上的速度只会越来越快。
放眼整个互联网行业,类似的案例并不鲜见。
根据红星资本局及裁判文书网的信息,原拼多多及上海寻梦公司的招商运营经理张某甲,同样因受贿落网。他在任职期间负责医疗器械类目的商家招商和运营,最终也因利用职务便利收受贿赂,付出了法律代价。


图源:中国裁判文书网
将这些案件放在一起观察,可以发现一个共性,那就是出问题的岗位,往往集中在拥有准入权、审批权、考评权的环节。
这些岗位不直接创造收入,却掌握着资源分配的阀门。在业务快速扩张的过程中,企业往往更关注增长速度,而忽视了内部权力的约束机制。
这正是互联网大厂需要面对的管理课题。
当企业规模膨胀到数万人,业务覆盖全国数百个城市,如何确保每一个手握权力的员工都能守住底线?如何让流程的透明度取代个人的自由裁量?这些问题,远比查处几个腐败案件更复杂,也更根本。
从监管层面看,互联网反腐正在进入一个新的阶段。
曾几何时,互联网公司对内部腐败案件往往倾向于低调处理,担心影响品牌形象。
但从近两年的趋势看,越来越多的企业选择主动“晒伤”,通过司法途径清除内部毒瘤。
这种变化,折射出互联网行业从野蛮生长走向精细化运营的必然。
当流量红利见顶,增长放缓,内部治理能力就成为决定企业能否持续发展的关键变量。那些在快速发展期被掩盖的管理漏洞、监督盲区,如今正在被逐一补上。
谢某和韩鎏的案件,终将随着时间被公众慢慢淡忘。但这两起案件留下的问题,并不会随之消失。
对于互联网大厂而言,完善内控流程、强化权力监督、压实廉洁责任,不再是可有可无的选项,而是必须完成的基础建设。
那些手握实权的岗位,需要更透明的决策机制、更严格的流程约束、更频繁的轮岗交流。
只有这样,才能让权力真正运行在阳光下。
对于从业者而言,这几起案件也是一次警示。互联网大厂的光环固然耀眼,但光环之下,依然是法治的底线。
25万元,或许只是高管几个月的薪酬,却足以让一个从业者断送职业生涯,背负一生的案底。
互联网的下半场,比拼的不仅是技术和模式,更是谁能把内部的“暗门”关得更紧,把管理的短板补得更牢。
在这个越来越透明的时代里,哪家企业能把反腐工作做得面面俱到,哪家企业就能走得更稳、走得更远。
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