京东服饰美妆2026新商激励政策升级：新商0扣点、至高返120万元广告金

近日，京东服饰美妆发布2026年新商激励升级政策，在延续新商一年0扣点、返佣至高100%的力度扶持之外，还推出“新商120万激励计划”，新商全年最高可享120万元广告金返还，旨在帮助新商真正降低经营成本。全新升级的激励政策面向京东服饰美妆全品类新商，覆盖服饰内衣、运动户外、美妆护肤、钟表眼镜、箱包皮具、珠宝首饰、童装童鞋、鞋靴、奢侈品。打开京东APP搜“开店”，即可一键解锁全方位扶持福利。3月份，京东服饰美妆还将落地一系列专场招商会、线下展会，涵盖服饰、美妆、珠宝玉石等重点品类。

针对服饰、美妆、运动等品类，京东服饰美妆不断升级新商激励政策，帮助缓解新商家“启动慢、成长难”的压力，助力新商快速起步。“新商0扣点”激励政策中，针对2026年3月31日前完成入驻的时尚品类店铺，包括旗舰、专营、专卖和卖场店铺类型，完成入驻后的6个自然月，有三档激励扶持政策：单月全店销售额达到1万元、2万元、3万元，可分别返还50%、70%、100%的佣金。即新商入驻1至6个月内，至高可享受佣金100%返还，大幅降低前期经营成本。

在6个月激励期结束后，政策“接力”升级，同样面向2026年3月31日前入驻的时尚品类店铺，在入驻7至12个月内推出新商“接力”返佣激励，设置三档返还标准：单月全店销售额达3万元、5万元、10万元，分别返还50%、70%、100%的佣金。值得注意的是，新商返还佣金激励将以广告金形式发放，单月上限达到10万元，一年至高能返佣120万元，让新商真正实现“卖得越多，返得越多”，为新商家长期成长提供持续动力。

为进一步助力新商落地成长，3月份京东服饰美妆将落地系列活动，为新商搭建沟通对接、学习交流的平台。3月19日，将在广东中山沙溪举办新商政策发布交流活动，面向沙溪服饰产业带，详解激励政策和提升策略。除此之外，3月20日，将聚焦珍珠玉石产业带商家，在浙江龙泉举办专场招商会；25日，将参与中国（深圳）国际品牌内衣展（SIUF），助力内衣品类商家发展；27日，广州美妆专场招商会将启动，详解激励政策与运营支持，帮助美妆新商快速起量。

为进一步加大新商扶持力度、全方位降低商家经营门槛，近日，京东还官宣面向POP商家的“春晓计划”全面升级，加磅投入350亿资源，激励各行业商家生意增长。升级政策中，保证金大幅下调，广告补贴规模提升至百亿元，同时推出“稳赚计划”，新商家还可免费使用14款AI提效工具，多重扶持力度创下“春晓计划”历史新高。

未来，京东服饰美妆将继续深化对服装、美妆、运动、珠宝等品类新商的支持，通过更具针对性的激励，打造更良性和富有活力的营商环境。